في ظل التطورات المتسارعة التي يشهدها العالم اليوم، أصبحت الحاجة إلى قادة تنفيذيين يمتلكون رؤية استراتيجية وقدرة على التكيف مع المتغيرات أكثر إلحاحًا من أي وقت مضى. تسعى المؤسسات في دولة الإمارات العربية المتحدة إلى تعزيز كفاءاتها القيادية لضمان تحقيق أهدافها الاستراتيجية ومواكبة التحديات المستقبلية.
يهدف برنامج “تطوير القيادة التنفيذية” إلى تمكين المديرين التنفيذيين ومديري الإدارات والقطاعات في الجهات الحكومية الاتحادية والمحلية والقطاع الخاص من تطوير مهاراتهم القيادية، بما يتيح لهم وضع استراتيجيات فعّالة وبناء مؤسسات قادرة على التكيف مع المتغيرات المستمرة.
أهداف البرنامج:
- تعزيز القدرات الاستراتيجية: تمكين القادة من صياغة وتنفيذ استراتيجيات تتماشى مع رؤية مؤسساتهم وتحقق الأهداف المرجوة.
- تطوير مهارات التكيف والمرونة: تزويد المشاركين بالأدوات اللازمة للتعامل مع التغيرات السريعة في بيئة العمل واتخاذ القرارات المناسبة في ظل الظروف المتغيرة.
- تعزيز مهارات القيادة التحويلية: تأهيل القادة ليكونوا محفزين للتغيير والإبداع داخل مؤسساتهم، وقادرين على قيادة فرق عمل متجانسة وفعّالة.
- بناء ثقافة الابتكار: تشجيع التفكير الابتكاري وتبني أفضل الممارسات العالمية لتعزيز الأداء المؤسسي وتحقيق التميز.
من خلال هذا البرنامج، سيتمكن القادة التنفيذيون في الإمارات من تطوير مهاراتهم القيادية، مما يسهم في تعزيز جاهزية مؤسساتهم لمواجهة تحديات المستقبل وتحقيق التميز في الأداء.
