إعداد استراتيجيات لضمان التحسين المستمر في الموارد البشرية يركز على تحسين عمليات إدارة الموارد البشرية بشكل مستمر. يشمل ذلك تقييم الأداء، التدريب المستمر، وتحديث السياسات لضمان تلبية احتياجات الموظفين وتطوير مهاراتهم.
في دولة الإمارات، التحسين المستمر في إدارة الموارد البشرية يساعد الشركات على مواكبة التغيرات في سوق العمل والاحتفاظ بأفضل الكفاءات.
أهداف البرنامج :
- فهم استراتيجيات التحسين المستمر في إدارة الموارد البشرية.
- تعلم كيفية تقييم الأداء وتحقيق التحسين في السياسات والإجراءات.
- دراسة كيفية تطوير البرامج التدريبية لتحسين المهارات الوظيفية.
- تطبيق أساليب لتحسين العمليات داخل قسم الموارد البشرية.
- تحليل تأثير التحسين المستمر على الأداء المؤسسي.
يهدف هذا البرنامج إلى تزويد المشاركين بالمهارات اللازمة لضمان التحسين المستمر في إدارة الموارد البشرية.
